Parte II El vacío de liderazgo: lo que le cuesta al negocio.
No es un problema de cultura. Es un problema de resultados. Y tiene un costo que se paga todos los días. El vacío de liderazgo es el problema más caro que tienen las organizaciones y el que menos aparece en los reportes. No porque sea invisible. Sino porque sus costos se contabilizan en otros rubros: […]
Parte I Una serie para CEOs sobre transformación, liderazgo, talento; la ventana que no va esta siempre abierta. La IA llego, lo que transformes nates de implementarla define si es una ventaja o un riesgo.
La IA llegó. Lo que transformés antes de implementárla define si es una ventaja o un riesgo. La inteligencia artificial ya no es una promesa. Es una decisión que los CEOs tienen sobre la mesa hoy. Cuándo implementarla, cómo hacerlo, en qué procesos, con qué velocidad. Pero hay una pregunta previa que muy pocas organizaciones […]
Que esperar del Programa Internacional Liderazgo y Gestión I
¿Por qué la capacitación de tus líderes no está funcionando? (Y cómo el Método CESA lo está cambiando todo)
1. El fenómeno de los «3 días de gloria»: La falla sistémica en la transferencia de aprendizaje En el mundo del desarrollo organizacional, nos enfrentamos a una patología persistente: el «aprendizaje en una burbuja». El ciclo es predecible: un equipo directivo se retira a un programa de formación intensivo, experimenta una epifanía colectiva durante setenta […]
Punto de partida: El liderazgo en la era de la Inteligencia Artificial no consiste en saber más.
Durante mucho tiempo se pensó que liderar era, de alguna manera, tener las respuestas. Quien lideraba debía saber más, decidir más rápido y marcar el rumbo con claridad. Ese modelo funcionó durante décadas. Pero el mundo que estamos viviendo hoy está cambiando esa lógica de una forma profunda. La Inteligencia Artificial está poniendo a disposición […]