CESA management solution

Desarrollando Líderes y Personas Transformando Empresas

Más de 45.000 gerentes y mandos medios desarrollados

Más de 6500 personas capacitadas en el 2020

Más de 3900 proyectos en empresas implementados

Y más de 26 años de experiencia

Soluciones de Tecnología para la Experiencia, el Desarrollo de Personas y Líderes, y para la innovación de las Empresas

Plataforma de Micro-aprendizaje

2GETSkills es una solución de micro-aprendizaje diseñada por CESA MS, una innovadora herramientas para que las empresas potencien el desarrollo, comunicación, actualización, entrenamiento, divulgación, con enorme tasa de efectividad, retención y resultados. Con 2GETSkills las empresas pueden...más

CESA ON ROOM es un LMS, para la gestión de la capacitación

CESA ON ROOM es un LMS, que permite a las empresas implementar su academia interna de inmediato, y fue desarrollado bajo las mejores prácticas de entrenamiento y desarrollo de personas, - tecnología, neurociencia, intuitivo, seguridad, App, KPI...más

EXP – Plataforma de experiencia del aprendizaje para personas y empresas

Leaderslinked.com es una EXP – Plataforma para la Experiencia del Aprendizaje para personas, líderes y empresas – diseñada para el desarrollo personal y profesional; basada en el conocimiento, para el intercambio, potenciando las áreas de RRHH, para equipos, gestión del talento y conocimiento, basada en inteligencia artificial, con integración a múltiples apps de 3eros, y ... más

Soluciones integrales de aprendizaje y talento para empresa

CESA potencias e impulsa a las empresas con un ecosistema de plataformas para el desarrollo, entrenamiento, gestión del conocimiento y el talento, basados en las mejores y más innovadores prácticas, con tecnología de última generación, Inteligencia Artificial, entre otros. Con un know how de 26 años, CESA, colabora en la transformación de las empresas...más

Personas, gerentes y mandos medios de estas empresas participan en nuestros programas de desarrollo:

Testimonios de participantes a Programas de Desarrollo

Participar en el Programa Liderazgo y Gestión en CESA, me permitió emprender el camino de desarrollo de las habilidades y los hábitos necesarios para poder orientar a mi grupo hacia los resultados deseados, desarrollándolo en un equipo.

 

Cra. Lourdes Mendez

Encargada de Procesos y Procedimientos - Empresa: D.G.I.  

La experiencia en CESA es algo completamente estimulante. De gran calidad técnica y profesional. Se respira un aire diferente, renovador, limpio y lleno de buena energía.

Los conocimientos adquiridos en el Programa Liderazgo y Gestion me han ayudado a solidificar mi posición como líder. Recomiendo a CESA como un lugar diferente, cálido y de excelencia absoluta.

Ing. Andrés Gómez

CTO - NEXA

Hace 3 años que concurro a CESA una vez al mes, a la Capacitación Liderazgo y Gestión, y puedo asegurarles que espero ese día con ansias. La calidez de su gente, el hermoso lugar y sobre todo al gran nivel de capacitación recibida, hacen que se viva una experiencia única. Realmente es un placer compartir con Laura y con todos los compañeros que me han acompañado en los grupos de Capacitación en Liderazgo y Gestión I y II, así como los que me acompañan en este año. Los conocimientos que se adquieren por medio de una capacitación diferente, dado el enfoque práctico que se le da a la misma tratando casos reales, hace que la misma sea totalmente aplicable a nuestro día a día. Los conocimientos adquiridos durante estos años son totalmente enriquecedores para el desempeño de mis tareas y el cumplimiento de mi rol dentro del Banco Hipotecario, institución a la cual pertenezco desde hace 37 años.

Adriana Gervaso

Gerente - Banco Hipotecario

En cuanto a mi experiencia personal: me ayudó a escuchar y conectar mejor conmigo mismo y con los demás; a ponerme en su piel, comprenderlos, valorarlos y a ser más flexible ante la diversidad de enfoques y perspectiva. Por otra parte también me ayudó a identificar y aceptar cambios que se vienen dando en todo el mundo en las nuevas generaciones que tienen necesidades e intereses diferentes y si no los comprendemos, no podemos sacar lo mejor de cada uno de ellos, que es una parte esencial de nuestra labor diaria” y en cuanto a mi equipo de trabajo “creo que fue importante brindarles estas herramientas para crear conciencia de la importancia de la tarea que desempeñan, y que ellos son de vital importancia en el logro de metas y procesos de transformación, teniendo un rol de colaboración y servicio para con la gente a la que dirigen.

Ing. Gonzalo Senra

Gerente de Planta - CONAPROLE

La experiencia en la Capacitación en Liderazgo y Gestión de CESA han sido una experiencia muy enriquecedora, aprecio mucho el enfoque práctico de cada temática, gracias a la presentación, discusión y análisis de casos reales, lo que nos ha llevado a vivenciar intelectual y emocionalmente diversas problemáticas. El “meter manos en la masa” nos ha permitido ir más allá del mero aprendizaje de la teoría. Al mismo tiempo la transmisión de una visión holística sobre la posición gerencial, donde no es posible separar la vida personal y emociones de la gestión empresarial, resulta de vital importancia a la hora obtener solidez y sustentabilidad en nuestra labor diaria, especialmente cuando estamos tratando con personas. Recomiendo esta capacitación a aquellos interesados en su crecimiento personal y gerencial.

Ing. Daniel Ramírez

Responsable Operativo - Cambium Forestal

La experiencia que nosotros tenemos con CESA es realmente muy buena, siempre entienden bien nuestras inquietudes y necesidades y cumplen con las expectativas de lo que nos habíamos propuesto. Considero que Laura Puñales es una excelente facilitadora, que sabe interpretar la realidad y el contexto de la organización y se adapta a los distintos públicos con facilidad.

Cr. Gabriel Lago

Desarrollo Organizacional - Banco Central del Uruguay

En el Hospital Británico entendemos la formación y capacitación de los colaboradores cómo un valor esencial en la constante superación y búsqueda de la excelencia. Es primordial encontrar un socio estratégico que comprenda este objetivo, la cultura de la organización y se involucre en el proceso permanentemente. En CESA encontramos los profesionales con quienes compartimos la visión de formar generaciones de personas íntegras altamente calificadas.

Lic. Ricardo Parpal

Gerente de RRHH – Empresa: Hospital Británico

Un orgullo completo poder compartir esta experiencia.  Muy agradecido con mi empresa que me brindó esta posibilidad, y con CESA MS como institución por la alta calidad de sus instructores y del material didáctico.

¡¡El Programa Liderazgo y Gestión es sorprendente…!! de altísima calidad tanto por sus instructores como por el material didáctico que respalda los contenidos.   En mi caso particular haber tenido la suerte de desarrollarlo acompañado de personas de diferentes disciplinas y de diferentes países y culturas fue completamente enriquecedor y muchas veces un motivo más del llamado a la reflexión identificado en mi caso que no se trata de temas aislados o tan particulares que solo me ocurren a mí, sino que por el contrario se trata de situaciones que nos ocurren a todos, independiente de quien y dónde esté, y que precisamente me deben hacer desprender de prejuicios, y a recurrir más fácil y rápidamente a los recursos y experiencias que profesionales ya han identificado y están a nuestra disposición, a utilizar las diferentes herramientas  y estrategias que ya han sido utilizadas con éxito , buscando acortar los procesos de aprendizajes y alcanzar los resultados que exige el liderazgo de manera más eficiente y eficaz, manteniendo espacios de interacción laboral con los diferentes grupos de trabajo con mejor clima y llenos de entusiasmo.

¡¡Nuevamente aprovechar la oportunidad para agradecerles y felicitarles… CESA!!  ¡Saludos..!

John Jairo Castilla Sáchica

Coordinador IT – Empresa: Holcim Americas Business Services

El Programa Liderazgo y Gestión I ha sido para mí de gran utilidad debido al gran contenido de valor que nos ofrece, considero que los temas que se abordan y la visión con la que se tratan, realmente ayuda de manera integral al aprendizaje y poder de aplicación, hacer comparativas con lo que en el pasado era funcional o correcto a lo que al día de hoy se ha venido modificando, me parece de gran ayuda y sobre todo muy atinado, como líderes en una organización, a veces olvidamos muchas verdades que damos por hecho, nos enfocamos en los resultados y dejamos a nuestra gente a un lado, por lo que para eso me ha sido de gran utilidad este programa.

 

Adicional a lo anterior, considero que la plataforma y el diseño instruccional del curso es muy valioso, la inter relación de los equipos en la resolución de casos reales y prácticas en vivo me han servido en gran medida y sobre todo por la interacción con personas de diferentes países, diferentes tipos de empresas, y, sobre todo, de diferentes culturas organizacionales.

 

La retroalimentación siempre es congruente por parte de los ponentes, el aporte de valor es, en lo personal, más que suficiente para entender a profundidad los temas desarrollados, además de ello, la plataforma y las herramientas adicionales de aprendizaje son completamente didácticas, y, por ende, funcionales para el desarrollo del programa.

¡GRACIAS CESA POR PERMITIRNOS APRENDER MÁS Y SER MEJORES LÍDERES CADA DÍA!

Lucia Citlalli Gómez Pérez

Directora de Mejora Continua – Empresa: Madero Restaurantes

Quiero aprovechar la oportunidad para agradecer a la organización Pepsico Alimentos Colombia por darme la oportunidad llegar a esta excelente escuela de liderazgo internacional CESA MS, que me ha abierto las puertas de su institución con profesores de altísima calidad y conocimiento actualizados que me han permitido tener un enfoque diferente del contexto actual y con una aplicabilidad significativa en mis equipos de trabajo.

Tener un coach de CESA MS como Laura, con un conocimiento invaluable y aplicable en el día a día, con ejemplos de vivencias que te motivan a elevar el talento y trasmitirlo en el torno o segmento de mercado en el cual me encuentro es una ganancia que no tiene precio, tener vivencias con compañeros (Líderes) de otros mercados y otras geografías hace que este intercambio de conocimiento y aprendizaje tenga una magia única.

Cuando me informaron de mi compañía que había sido seleccionado para participar en esta escuela de liderazgo, les confieso que tuve un sabor agridulce: dulce, porque me habían seleccionado y porque investigue sobre la institución a la cual iba a llegar que era de la más alta calidad, y acido porque en medio de esta situación diferente que nos ha traído el Covid, no creía que le iba sacar el máximo provecho.

Pero créame que todas las clases que he tenido, las capsulas interactivas siempre le saco el mayor provecho y me mantengo como el búho con los ojos abiertos de principio a fin.

 

Ha sido una experiencia maravillosa de la cual vivo agradecido todos los días, no solo en la parte profesional, también en lo personal.

Gracias Pepsico. Gracias CESA MS.

Luís Alfredo Hernández

Gerente Regional – Empresa: Pepsico

Me ha parecido excelente el Programa Liderazgo y Gestión, ya sea la metodología de trabajo, la calidad del docente y los temas afrontados. A pesar de haber recibido mucha capacitación sobre el tema anteriormente, han sido capaces de enseñarme cosas diferentes o desde otro enfoque. Si a todo esto le sumamos el hecho de participar con alumnos de varios países realmente puedo decir que ha sido una experiencia enriquecedora.

Gustavo Silveira

Gerente – Empresa: Banco BROU

Primero que nada, agradeciendo el acercamiento y atención brindada dentro y fuera del aula (virtual), por parte de CESA.

En mi experiencia, les puedo compartir que, al iniciar una nueva etapa en mi carrera profesional debido a una promoción dentro de la organización, una de las áreas de oportunidad en mi persona fue liderazgo (liderar el capital humano), y al llevar de la mano la teoría y práctica es más sencillo identificar dónde estoy fallando y a su vez el personal a mi cargo. Y un punto muy bueno a mi forma ver, es que puedes regresar a la clase en cualquier momento que lo necesites.

 

Agradezco a todo el equipo de CESA y la instructora Laura, ya que con las dinámicas que tenemos podemos ver que los problemas a los que nos enfrentamos dentro de la organización, no son exclusivos de la misma, ni del país, el factor común siempre es la persona.

Alan Hernández Perea

Manufacturing Engineer – Empresa: ZF TRW
Abrir chat