Desarrolla las competencias y hábitos para evolucionar la empresa, del siglo XXI
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Desarrolla las competencias y hábitos necesarios para transformar tu Empresa para el siglo XXI
CESA brinda soluciones de desarrollo y capacitación para empresas:
- Para empresas de todos los sectores del mercado
- Para empresas de múltiples países
- De forma inter-empresarial y abierta, donde participantes de múltiples empresas comparten el desarrollo
- Con metodología a distancia en vivo
- Con metodología e-Learning
- Con metodología mezcla (e-learning y con instancias distancia en vivo)
- Desarrollos, soluciones, capacitaciones, cursos, talleres y seminarios in-Company, a la medida de las necesidades de las empresas.
Dirigido a:
CEOs y Directivos de alto nivel
En CESA MS tenemos un grupo soluciones innovadoras diseñadas especialmente para ayudar a las personas y empresas a desarrollarse mediante herramientas de alta tecnología.
A través de estas plataformas queremos impulsar la productividad, el engagement, la motivación y la evolución permanente, sintetizando el conocimiento, foco y especialización, la innovación y la experiencia, para dotar a las empresas de las respuestas a sus necesidades actuales
Puntos del proceso de trabajo de CESA:
1
Creación de nuevos paradigmas y nuevas formas de trabaja.
2
Desarrollo de nuevos hábitos y nuevas competencias.
3
Bases en la Neurociencia aplicada
para el desarrollo de las personas.
4
Solución Integral para el Desarrollo, la Comunicación, la Gestión de Personas y el Talento en las Empresas.
5
Foco en las personas.
6
Brindando los últimos y más actualizados métodos y prácticas en los distintos conceptos trabajados.
7
Micro-aprendizaje para la mejor captación y retención.
8
Uso de herramientas de diseño de contenido de última generación para la mejor exposición de los contenidos.
9
Asistencia permanente, a los participantes, ante dudas y consultas en el proceso de desarrollo.
10
Acceso 24×7 a los contenidos.
CESA les presenta las principales competencias, hábitos y herramientas de gestión y liderazgo para implementar a medida, para grupos exclusivos en la empresa, y asi lograr la evolución tan necesaria y demandada por todos.
CESA les presenta, este conjunto de Programas, profundos y amplios en sus contenidos, para implementar a medida en las empresas y transformarlas.
Aprendizaje eficiente
Metodologías de Negociación
Mejora continua personal y profesional
Construcción de Equipo de alto rendimiento
Planificación
Toma de Decisiones
Planificación operativa
Resolución de Conflictos
Inducción/onBoarding
Sistemas de Evaluación de Desempeño
Gestión del Talento
Gestión del Conocimiento
Herramientas para la Motivación y Auto-Motivación
Visión Sistémica e Interdependencia
Cursos con herramientas de gestión y de liderazgo
La Mirada Apreciativa La búsqueda de la Grandeza del Líder La Mejor Versión de Líder La Mejor Versión de las personas (para el nivel operativo) Gestión de proyecto Eficiencia personal Organización del Trabajo y Gestión de prioridades Cultura de Servicio Satisfacción al cliente Gestión del Cambio Foco en el Cliente Gestión de equipos descentralizados Neurociencia Concentración Evaluación de Desempeño
