Desarrollo Habilidades Directivas III On Room

Desarrollo Habilidades Directivas III On Room 2018-07-07T11:51:04+00:00
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Desarrollo Habilidades Directivas III On Room

Desarrollo Habilidades Directivas III On Room

Beneficios:

  • Continuar ampliando y profundizando las habilidades de liderazgo directivo
  • Desarrollará habilidades de planificación estrategia.
  • Desarrollará las habilidades para la gestión de proyectos de alta complejidad, mediante herramientas y metodologías exitosas.
  • Desarrollará las habilidades para impulsar su creatividad personal y para la implementación de soluciones innovadoras en la empresa.
  • Logrará identificar e impulsar a otros para que se desarrollen como líderes, además de consolidar en la práctica un equipo gerencial de alto rendimiento.
  • Obtendrá herramientas y metodologías para crear climas de trabajo motivacionales y productivos.
  • Desarrollará un ambiente donde la pasión y el foco sean el motor y la guía para el trabajo día a día.
  • Desarrollará habilidades en la resolución de conflictos,  mediante diferentes metodologías para lograr crear nuevas soluciones de beneficio para todos los involucrados.
  • Posicionarse como un referente en la construcción del futuro de la organización.
  • Desarrollará las habilidades e implementará diferentes herramientas y metodologías para la toma de decisiones en la era del relacionamiento y el conocimiento.

Esta capacitación incluye trabajar los siguientes conceptos:

  • Desarrollar futuros líderes
  • Impulsando la pasión y el foco en los demás
  • Creatividad e innovación en la empresa
  • Gestión de conflictos y creación de nuevas soluciones
  • Toma de decisiones en la era del conocimiento y el relacionamiento
  • Planificación Estratégica

Dirigido a:

Directores, CEOs, Gerentes Generales, Socios, Accionistas, y para quienes tengan las máximas responsabilidades en la dirección de una organización, y para todas las personas que quieran prepararse para asumir este rol.

* Son grupos compuestos por empresas de todos los sectores del mercado: salud, grandes superficies, industria, agroindustria, servicios, seguridad, cadenas comerciales, tecnología de la información, banca, instituciones gubernamentales, entes autónomos, logísticas, forestales, de servicios profesionales, comercios, entre otros.

Metodología:

Esta capacitación se lleva adelante teniendo en cuenta los siguientes aspectos metodológicos:

  • Exposición en videos por parte del facilitador. Se trabajan casos reales y conceptos de aplicación en el trabajo, priorizando brindar soluciones y a la implementación de acciones de cambio.
  • Análisis y resolución de casos reales por parte del alumno.
  • Realización de trabajos, ejercicios y entregas en cada clase.
  • A lo largo de toda la capacitación los participantes deben aplicar e implementar cada concepto impartido, en su área real de trabajo.
  • Se realiza una evaluación constante e individualizada de los participantes durante toda la capacitación.
  • Se utiliza la metodología de CESA ON ROOM© para la consolidación del desarrollo y el logro de los objetivos planteados en la capacitación: documentación, evaluación e implementación de todas las entregas, trabajos y pruebas a realizar por el participante, intercambio con el docente, implementación de trabajos grupales, intercambio con los demás participantes, trazabilidad de la evolución del alumno, entre otros.
  • Se realiza un proyecto anual de aplicación real en el trabajo del participante, sobre todos los conceptos desarrollados en el año, guiado y asesorado por el docente.

Implementación:

Son 5 clases. Cada clase se implementa en 1 mes calendario.

Descargue aquí el brochure

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