
Liderazgo, contexto y diagnóstico de la realidad empresarial actual.

Liderazgo en tiempos de Cambios Rádicales.

Tener claro el proceso de construcción necesario para transformarse en un Líder.

Tener claro cuáles son los factores principales y en lo que se basa el desarrollo de un Líder.

Desarrollar nuevos e innovadores paradigmas.

El Líder y sus propias prioridades y emociones.

El líder y la confianza; como generarla y que los demás la impulsen.

El líder: herramientas para la reconstrucción y estabilización de la eficiencia
en el trabajo moderno.